1/54

إعداد وتطويــر أدلة سياســــــــــــات  وإجراءات المـــــــوارد البشرية

هـد ف البرنامج

تزويد المشاركين بالمهارات والأساليب والتقنيات التى تمكنهم من تطوير أدلة العمل فى مجال الموارد البشرية.

المشاركون

مديرى ورؤساء الأقسام والوحدات والأخصائيين المسئولين عن تسيير أمور الموارد البشرية ( تعيين – استقطاب – تدريب – تحفيز … الخ ) فى المؤسسات المختلفة.

الإطـار العام

  • مفهوم أدلة سياسات واجراءات العمل.
  • أهداف إعداد الأدلة.
  • عناصر دليل العمل.
  • أنواع الأدلة.
  • مراجعة الدليل.
  • أساليب جمع البيانات لإعداد الأدلة.
  • أساليب المقابلة الشخصية ، قوائم الاستقصاء ، الملاحظة.
  • تطوير دليل جديد لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.
  • دليل سياسات وإجراءات الاستقطاب.
  • دليل سياسات وإجراءات اختيار الموارد البشرية.
  • دليل سياسات وإجراءات التدريب.
  • دليل سياسات وإجراءات الأجور والمكافآت.
  • دليل سياسات وإجراءات الترقيات والعلاوات.

المدة الزمنية

مدة البرنامج: أســــــــبوعان
تاريخ البدء
مقر الـــــدورة
2024/ 1 /04
الإســـــــكندرية
2024/ 4 /26
القاهـــــــــــــــــــــــــــــــــرة
2024/ 7 /12
القاهـــــــــــــــــــــــــــــــــرة
2024/ 9 /13
القاهـــــــــــــــــــــــــــــــــرة

رسم الإشتراك1200 دولار

error: Content is protected !!

احجز الان وسيتم التواصل في أقرب وقت

Open chat
مرحبا بكم في جمعية إدارة الأعمال العربية
كيف يمكننا مساعدتك