1/19

الولاء الوظيفى وأثاره فى رفع مستوى الأداء

هـد ف البرنامج

تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات والاتجاهات التى تساعدهم على تحقيق الولاء المؤسسى للعاملين معهم 

المشاركون

المديرون ورؤساء الأقسام والمشروفون ومن فى مستواهم

الإطـار العام

  • مفهوم وأهمية الولاء المؤسسي ( الولاء التنظيمي ).
  • مكونات الولاء المؤسسي.
  • العوامل المؤثرة في الولاء المؤسسي.
  • مفاتيح تنمية الولاء المؤسسي.
  • أنماط القيادة والإشراف وآثارها في تنمية الولاء المؤسسي.
  • التفويض وأثره على الولاء المؤسسي.
  • القواعد الذهبية للتحفيز والدافعية.
  • ضغوط العمل وأثرها على الولاء المؤسسى.

أساليب تخفيض الصراعات بين جماعات العمل وأثرها على الولاء المؤسسي.

المدة الزمنية

مدة البرنامج: أسبوع
تاريخ البدء
مقر الـــــدورة
2024/2/03
القاهـــــــــــــــــــــــــــــــــــرة
2024/6/01
الإســـــــكندرية
2024/11/30
القاهـــــــــــــــــــــــــــــــــرة

رسم الإشتراك950 دولار

error: Content is protected !!

احجز الان وسيتم التواصل في أقرب وقت

Open chat
مرحبا بكم في جمعية إدارة الأعمال العربية
كيف يمكننا مساعدتك